РАБОЧАЯ ПРОГРАММА
ДИСЦИПЛИНЫ – Конфликтология в социальной работе
Для специальности
350500 «Социальная работа»
Курс: 4
Семестр: 7 семестр
ВСЕГО часов: 135 ч.
Лекции: 28 ч.
Лабораторные занятия: 14 ч.
Практические занятия: 26 ч.
Самостоятельная работа: 67 ч.
Форма итогового контроля: экзамен
Сыктывкар, 2008
Составлена
в соответствии с Государственными требованиями к минимуму содержания и уровню подготовки выпускника по специальности «Социальная работа»
ОДОБРЕНА УМК
Протокол №___ от «___» ______ 2008 г.
Председатель УМК
Хотемова Л.В.
Автор – Емельянова Н.Е.
Рецензент:
Дидактические единицы Госстандарта
По дисциплине «Конфликтология в социальной работе»
Специальность «Социальная работа»
ОПД.Ф.16
· Понятия, факторы, структура и типология конфликтов в социальной работе.
· Конфликты, компромиссы и консенсусы в социальной работе.
· Этапы развития конфликта; деструктивный и конструктивный пути развития конфликтов.
|
|
· Модели управления развития конфликтов в социальной работе.
· Методика разрешения конфликтов в процессе социальной работы.
· Методы профилактики, предупреждения и минимизации конфликтов в социальной работе.
Пояснительная записка
Курс «Конфликтология» читается студентам, обучающимся по специальности «Социальная работа» на 4 курсе, и является дисциплиной ОФП.
К моменту работы над данным курсом студенты должны уже иметь знания психологии, философии, социологии.
На занятиях студенты знакомятся с понятием конфликта, его причинами, видами классификаций, структурными и динамическими характеристиками, процессом его управления. Особое внимание уделяется роли специалиста по социальной работе в решении конфликтных ситуаций, его медиаторским функциям.
Цель курса в широком смысле – это развитие рефлексии собственных конфликтогенных стремлений и умения ими управлять.
Задачами курса являются развитие основных умений, формируемых и развиваемые в процессе работы над курсом:
- умение адекватно оценивать состояние партнера,
- умение оценивать причины конфликта,
- умение выбирать эффективную тактику в конфликтной ситуации,
- умение анализировать собственное поведение в конфликте.
Курс Конфликтология предусматривает проведение занятий в традиционной форме (лекции, рассказы, доклады); однако большая часть информации прорабатывается методами активного обучения (групповая дискуссия, метод мозгового штурма, анализ конкретных ситуаций, тренинговые упражнения, игры).
Курс заканчивается экзаменом.
Учебно-тематический план
по дисциплине «Конфликтология в социальной работе»