- Понятие трудового права как одной из ведущих отраслей в системе права и его роль в формировании рынка труда.
- Предмет и метод трудового права как отрасли права.
- Система трудового права как отрасли. Общая и особенная части.
- Понятие источников трудового права и их классификация. Общее и специальное законодательство.
- Трудовые правоотношения: понятие, субъекты, содержание, основания возникновения, изменения и прекращение.
- Российская Декларация прав и свобод человека и гражданина от 22.11.91 и Конституция РФ о правах и свободах граждан в сфере труда.
- Общая характеристика ТК РФ как источника трудового права.
- Роль и значение локальных норм на современном этапе.
- Принципы правового регулирования труда.
- Субъекты трудового права.
- Понятие рабочего времени, его правовое ограничение и виды.
- Трудовые обязанности работника, администрации и их нормативное закрепление.
- Забастовка как крайняя мера разрешения трудового конфликта.
- трудового договора. Значение трудового договора.
- Дисциплинарный проступок. Дисциплинарное взыскание, их виды, порядок наложения и снятия.
- Понятие и виды времени отдыха.
- Поощрения за успехи в труде и порядок их применения.
- Увольнение по инициативе работодателя. Общая характеристика оснований.
- Понятие и виды переводов на другую работу.
- Общие основания прекращения трудовых договоров. (ст. 77 РФ).
- Трудовые споры, рассматриваемые в КТС и райгорсудах. Сроки обращения и рассмотрения споров.
- Гарантии пи увольнении женщин-матерей, подростков, выборных работников. Правовые последствия увольнения.
- Понятие дисциплины труда и методы ее обеспечения.
- Общий порядок трудового договора. Документы необходимые при принятии на работу.
- Содержание трудового договора.
- Понятие, принципы и виды трудовых споров. Подведомственность Индивидуальных трудовых споров.
- Понятие трудового договора и его отличие от смежных договоров о труде.
- Аттестация: круг аттестуемых, порядок проведения, правовые последствия.
- Коллективный договор: понятие, содержание, порядок заключения. Контроль за выполнением условий коллективного договора.
- Ежегодный отпуск. Порядок его предоставления.
- Понятие безработного и его правовой статус. Подходящая работа.
- Понятие основания и условия материальной ответственности работника, виды материальной ответственности.
- Права и гарантии деятельности профсоюзов.
- Сверхурочные работы: порядок привлечения, компенсация, недопустимость привлечения к сверх урочным работам определенных категорий работников.
- Стороны, органы, система и формы специального партнерства, работников и работодателей.
- Трудовой распорядок в организации.
- Защита трудовых прав работников.
- Увольнение по собственному желанию.
- Понятие занятости, обеспечение занятости безработного. Закон РФ «О занятости населения РФ».
- Дополнительные основания прекращения трудового договора.
- Особенности трудовых договоров: о временной работе, социальной работе, о работе по совместительству, работе.
- Коллективные трудовые споры: понятие, причины, этапы и порядок примирительных процедур.
Вопросы для подготовки к курсовому экзамену (зачету)
2015-06-24
442Поделись с друзьями:
Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:
|
|
Сейчас читают про:
7405
7049