Профессионально-важные качества психолога-консультанта

Определения психологического консультирования

Психологическое консультирование - процесс, при котором «человек, берущий на себя регулярно или временно роль консультанта, открыто и определенно предлагает и соглашается посвятить свое время, внимание и уважение другому человеку или людям, которые временно будут в роли его клиентов».

Британская ассоциация консультирования

Психологическое консультирование – «совокупность процедур, направленных на помощь человеку в разрешении проблем и принятии решений относительно профессиональной карьеры, брака, семьи, совершенствования личности и межличностных отношений»

Лицензионная комиссия Ассоциации служащих и менеджеров

США, выдающая разрешение на частную практику

Психологическое консультирование - непосредственная работа с людьми, которая направлена на решение их психологических проблем, связанных с трудностями в межличностных отношениях, и осуществляемому преимущественно посредством беседы, построенной определенным образом.

Ю.Е. Алешина

Психологическое консультирование - личностно-ориентированный процесс, в ходе которого клиент получает возможность осознать и пересмотреть типичные для него способы отношений не только с другими людьми, но и с самим собой.

М.А. Гулина

Психологическое консультирование - специфичный вид психологической помощи, оказываемой психически и соматически здоровым людям, обратившимся к психологу по поводу проблемных ситуаций, с которыми они столкнулись в жизни.

А.Н. Елизаров

Профессионально-важные качества психолога-консультанта

ПВК Анти-ПВК
· глубокий интерес к людям и терпение в общении с ними; · чувствительность к установкам и поведению людей; · способность уважать людей и, в частности, их права на выбор; · аутентичность (способность быть самим собой как в своих непосредственных реакциях, так и в целостном поведении, способность к искренности и самораскрытию); · открытость собственному опыту; · эмпатия · зрелая идентичность; · эмоциональная устойчивость, высокий самоконтроль; · толерантность к неопределенности; · готовность к риску; · способность к принятию личной ответственности; · способность к постановке реалистичных целей; · высокий уровень личностной и профессиональной рефлексии · чувство юмора · высокий уровень личностной тревожности · эмоциональная лабильность · низкая автономия · высокая агрессивность · интеллектуальная ригидность · антигуманные личностные тенденции · чрезмерная амбициозность · низкая стрессоустойчивость · диффузная идентичность · слабое развитие эмпатических способностей


Понравилась статья? Добавь ее в закладку (CTRL+D) и не забудь поделиться с друзьями:  



double arrow
Сейчас читают про: