№ з/п
| Назва теми
| Кількість годин
|
1.
| Предмет, метод і система трудового права України
|
|
2.
| Джерела трудового права України
|
|
3.
| Принципи трудового права України
|
|
4.
| Суб’єкти трудового права України
|
|
5.
| Правовідносини в сфері трудового права України
|
|
6.
| Соціальний діалог в сфері трудових відносин. Колективні договори та угоди
|
|
7.
| Правове регулювання зайнятості та працевлаштування в Україні
|
|
8.1.
| Поняття, значення та порядок укладання трудового договору (контракту)
|
|
8.2.
| Зміна умов трудового договору та умов роботи
|
|
8.3.
| Загальна характеристика підстав припинення трудового договору
|
|
8.4.
| Умови і порядок розірвання трудового договору
|
|
8.5.
| Відсторонення від роботи. Порядок звільнення працівника.
|
|
9.1.
| Правове регулювання робочого часу і часу відпочинку
|
|
9.2.
| Правове регулювання нормування та оплати праці
|
|
9.3.
| Правове забезпечення охорони та дисципліни праці
|
|
10.1.
| Дисциплінарна відповідальність працівників
|
|
10.2.
| Матеріальна відповідальність сторін трудового договору (контракту)
|
|
10.3.
| Інші види юридичної відповідальності за порушення законодавства в галузі праці
|
|
11.
| Правове регулювання розгляду трудових спорів
|
|
12.
| Міжнародно-правове регулювання праці
|
|
| РАЗОМ:
|
|
САМОСТІЙНА РОБОТА
№ з/п
| Назва теми
| Кількість годин
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| | |
МЕТОДИ НАВЧАННЯ
З найбільш важливих тем курсу проводяться семінарські та практичні заняття. На них можуть використовуватись різні форми та методи навчання і контролю знань студентів: доповіді, експрес-опитування, доповнення відповіді, вільна дискусія, співбесіда, обговорення рефератних повідомлень, розв’язання казусів, виконання самостійних і контрольних робіт, індивідуальні завдання та інші. Рівень знань, підготовленості, ерудиції, активності студентів на семінарах оцінюється викладачем самостійно. Завершується вивчення дисципліни «Трудове право України» проведенням іспиту.