Второе качество – целостность

Лидер сегодня - тот,

«кто задает вопросы,

«слушает внимательно,

«планирует старательно

«и затем согласует планы со всеми, кто необходим для достижения целей.

Лидер не пробует сделать это один или непосредственно. Лидер добивается целей, помогая другим ставить их.

Это приводит нас к ПЯТИ КАЧЕСТВАМ МОТИВАЦИОННЫХ ЛИДЕРОВ. К качествам, которые Вы уже имеете до известной степени и можете развить далее.

Первое качество – предусмотрительность.

Видение цели - одно единственное качество, которое больше чем что-нибудь отделяет лидеров от последователей. Лидеры имеют видение. Последователи – нет. Лидеры умеют быть позади, чтобы видеть и команду, и общую картину. Последователи привязаны к ежедневным действиям. Лидеры развили способность закрепить их взгляд на цели и видеть большие возможности. Последователи - те, глаза которых закреплены на основании перед ними и которые настолько заняты, чтобы посмотреть на себя и свои действия в контексте цели.

ДЖОРДЖ БЕРНАРД ШОУ обобщил это качество лидера в словах одного из его персонажей: «Большинство людей смотрят на происходящее и спрашивают себя «Почему так?» - а я вместо этого смотрю на то, что могло бы произойти и спрашиваю «Почему не так?»

Лучший путь для мотивации других состоит в том, чтобы быть мотивированным непосредственно. Самый быстрый способ заинтересовать других проектом состоит в том, чтобы заинтересоваться самому. Способ построить лояльность к вашей организации и другим людям состоит в том, чтобы быть примером лояльности во всем, что Вы говорите и делаете. Они все – точка опоры Закона косвенного усилия.

Одно из требований к лидеру - способность выбрать область превосходства. Так же, как хороший генерал выбирает ландшафт, чтобы устроить сражение, превосходный лидер выбирает область, в которой он и другие собираются сделать выдающуюся работу. Обязательство к превосходству – один из самых мощных факторов мотивации. Все лидеры, которые изменяют людей и организации, являются восторженными о достижении превосходства в специфической области.

Второе качество – целостность

Качество, которое является, возможно, единственным наиболее уважаемым качеством лидеров, - это целостностью. Целостность – это полная, неустрашимая честность относительно всего, что Вы говорите и делаете. Целостность лежит в основе всех других качеств. Ваша мера целостности определена тем, насколько честно Вы ведете себя в критические моменты Вашей жизни.

Целостность означает, что Вы, как лидер, осознаете свои недостатки. Это означает, что Вы работаете, чтобы развить ваши силы и дать компенсацию за Ваши слабости.