Отрицание: неоправданный оптимизм.
Регрессия: появление более ранних, детских моделей поведения в ответ на стрессовую ситуацию.
Идентификация: моделирование собственного поведения по образцу другого более авторитетного человека.
Идеализация: приписывание человеку или событию безусловно хороших или безусловно плохих свойств (например, бездумное восхищение врачом, недоучет его промахов)
Расщепление (диссоциация): выделение в собственной психике признаков второй личности, которой приписываются отрицательные мысли и поступки («Это не я – это меня бес попутал»)
Более развитые механизмы
n Вытеснение: неосознанное «забывание» неприятных фактов
n Конверсия: вариант вытеснения, при котором чувство неудовлетворенности преобразуется в соматические и неврологические расстройства
n Обесценивание
n Рационализация
n Замещение (преодоление ложных препятствий)
n Проекция
n Сублимация: удовлетворение потребности в символической форме так, что это поощряется обществом
|
|
n Механизмы постоянной защиты («броня характера»): юмор, педантизм, альтруизм, фантазии, ирония, дерзость, аутизм, постоянная улыбка.
БИЛЕТ № 18
Стратегии бесконфликтного реагирования.
Межличностные стили разрешения конфликтов
Известны, пять основных межличностных стилей разрешения конфликтов:
Уклонение
Этот стиль характеризуется, подразумевает, что человек старается уйти от конфликта. Один из способов разрешения конфликта - это не попадать в ситуации, которые провоцируют возникновение противоречий, не вступать в обсуждение вопросов, чреватых разногласиями. Тогда не придется приходить в возбужденное состояние, пусть даже и занимаясь решением проблемы.
Сглаживание
Этот стиль характеризуется поведением, которое диктуется убеждением, что не стоит сердиться, потому что "мы все - одна счастливая команда, и не следует раскачивать лодку". «Сгдаживатель» старается не выпустить наружу признаки конфликта и ожесточенности, апеллируя к потребности в солидарности. К сожалению, совсем забывают про проблему, лежащую в основе конфликта.