Прогнозирование развития предприятия экспертными оценками

В первой главе курсового исследования необходимо рассмотреть организацию процесса прогнозирования, привести классификацию методов прогнозирования, раскрыть понятие экспертизы, а также описать процесс ее подготовки и проведения. Особое внимание следует уделить экономической категории «развитие». Автор работы должен обосновать использование частных и интегральных критериев оценки деятельности предприятия для прогнозирования развития.

Вторая глава курсовой работы посвящена изучению методов экспертных оценок. В работе необходимо охарактеризовать индивидуальные и коллективные экспертные оценки, прямые оценки и с обратной связью. Различные аспекты деятельности предприятия исследуются и прогнозируются на основе определенных экспертных методов. Целесообразно предложить технологию прогнозирования развития предприятия на основе комбинации экспертных оценок и эконометрических методов.

Третья глава работы включает оценку деятельности конкретного предприятия. Используя генетический и нормативно-целевой подходы к прогнозному процессу, необходимо разработать прогнозы развития предприятия. В качестве экспертов могут выступить работники предприятия с различным уровнем компетентности, который следует учесть при организации и подведении итогов экспертиз. Оценивая внешнюю среду развития предприятия целесообразно привлекать соответствующих экспертов. Результаты экспертных оценок необходимо сравнивать с результатами эконометрических методов, можно использовать специальные методики синтеза прогнозов. В результате прогнозных исследований по этой теме необходимо выявить траекторию развития предприятия.