Стажировка для студентов за рубежом

В настоящее время резко возросла потребность общества в специалистах, владеющих иностранными языками на достаточно высоком уровне. Расширение международных и культурных связей, деловых контактов, создание совместных предприятий сделало знание иностранных языков жизненно необходимым. Поэтому, выезжая за рубеж с целью повысить свой уровень знания английского языка, многие студенты стремятся также пройти стажировку в иностранной компании. Многие зарубежные школы, колледжи и университеты, в которых учатся иностранные студенты, охотно идут им навстречу и стараются подобрать своим воспитанникам наилучший вариант для приобретения и развития профессиональных навыков.

Стажировка — это отличный способ получить опыт в определенной сфере деятельности, а также замечательная возможность узнать последние технологии и методики от ведущих специалистов в различных областях.

Что Вам следует знать о стажировке за рубежом:

  Internship program — программа стажировок для студентов старших курсов и недавних выпускников (не более года после окончания вуза).

  Trainee program — это стажировка для тех, кто уже окончил вуз и имеет не менее года опыта работы по специальности или в другой сфере (в этом случае опыт работы должен составлять не менее 5 лет).

 Продолжительность профессиональных стажировок обычно от 2-х месяцев и до одного года или полутора лет. Все зависит от страны и направления стажировки. Стажировки могут проходить в течение года или летом.

 Одним из основных преимуществ программы стажировок является то, что они открыты для оформления на протяжении всего года, так что вы сами можете выбрать, когда начинать оформление.

Программа обучения строится следующим образом:

-занятия сконцентрированы на основных элементах изучения языка и особом внимании к тематике профессионального общения

- активная программа мероприятий после занятий помогает хорошо узнать страну, в которую вы приехали

-преподавание ведется на английском языке высококвалифицированными преподавателями, что гарантирует качество обучения

-учителя предлагают современные учебники и упражнения на примерах из жизни, что позволяет приблизить обучение к реальности.

К студентам предъявляются строгие требования. Это касается внешнего вида, поведения. Студенты обязаны быть пунктуальными в период прохождения стажировки. Не допускаются пропуски без уважительной причины, без разрешения компании или без предупреждения администрации компании-работодателя.

 Стажировки бывают оплачиваемыми и неоплачиваемыми. Существует вариант, когда работа во время стажировки оплачивается частично, например на 50%. Это зависит от места стажировки и от средств, которые готова потратить компания на интерна (т.е. того, кто будет проходить стажировку).

  Основная цель стажировки — набраться необходимого опыта. Пусть вы ничего не заработаете, главное, что вы приобретёте опыт, который будет очень нужен вам в построении карьеры.

 Стажировка — это не возможность заработка, а возможность проявить себя, показать с лучшей стороны всё, чему вы уже научились и чем уже владеете, т.е. зарекомендовать себя в какой-то компании, начать прокладывать себе дорогу к успеху. Всегда существует весьма высокая вероятность, что если вы покажете себя в наилучшем свете, то эта же компания захочет взять вас на постоянную работу.

 Конечно же, есть стажировки и с получением зарплаты, но требования к кандидатам на такие программы более высокие, перечень стран и направлений более узкий, чем на программы стажировок без получения зарплаты.

 Если стажировка не предусматривает получение заработной платы, то обязательно включает вводный курс английского языка продолжительностью 4–6 недель и более, в зависимости от страны. Это может быть курс общего, делового и юридического английского, в зависимости от выбранной специальности.

 Некоторые программы предполагают, что после стажировки интерн возвращается в языковую школу для закрепления специализированной лексики и подготовки отчета о работе. После этого он получает сертификат о прохождении стажировки.