Психические эмоционально-волевые процессы

Отношение личности к себе, к окружающим, к делу, к материальным и социальным условиям бытия, к тому, как идет формирование знаний, умений, навыков сопровождается переживаниями человека.

Переживания могут быть в виде эмоций (от лат. "волновать", "возбуждать"), в виде сложных образований чувств.

Эмоция — это относительно элементарная форма переживания, которая непосредственно связана с потребностями. Достаточно простое деление всех переживаний сложилось с удовлетворением или неудовлетворением потребностей - положительные эмоции и отрицательные.

Эмоции создают у человека различные формы эмоциональных состояний, которые различаются степенью интенсивности и временем протекания — это настроение, и страсти, и аффекты.

Настроение — это длительное, слабоинтенсивное, диффузное состояние. Оно как бы пронизывает все мысли, отношения и действия человека. Основой формирования состояния могут быть - мысли, взаимоотношения, внешняя среда, организменные процессы.

Страсть — это длительное, сильное и глубокое эмоциональное состояние. Она активизирует деятельность, подчиняет все мысли и поступки, мобилизует силы на преодоление трудностей, на достижение целей. Страсть может поднять личность на высокие уровни, но также может и разрушить личность.

Аффект — это кратковременное, быстрое, бесконтрольное, бурное переживание. Оно захватывает личность целиком - волю, ум. Каждый из нас должен уметь управлять своим настроением и создавать необходимое настроение у своего объекта взаимодействия. Необходимо помнить, что в принципе любые эмоции в зависимости от ситуации могут усиливаться и доходить до аффекта.

Нравственные чувства отражают отношение человека к морали К этим чувствам относятся - честь, долг, патриотизм, ответственность, справедливость.

Воля — это способность человека к преодолению внутренних и внешних препятствий для достижения поставленной цели. Исходя из определения, волевые свойства выполняют регуляторную функцию активности.

В структуру воли входят такие качества, как целеустремленность - умение ставить и достигать поставленные цели или подчинять свое поведение поставленным целям; решительность — это волевое качество работника, благодаря которому он оказывается способным принимать решения без лишних колебаний. Здесь же, быстрый и продуманный выбор цели, определение способов ее достижения.

Показателем высокой волевой активности является настойчивость - способность длительное время направлять и контролировать поведение и действия согласно намеченной цели. Сила волевого натиска по мере преодоления препятствий и движения к цели у волевых настойчивых людей не ослабевает, а возрастает. При этом нельзя путать упрямство с настойчивостью.

Упрямство — это не способность отказаться от сиюминутных желаний, какими бы ни были перспективные цели; смелость - выражается в готовности бороться и преодолевать опасность т.е., здравое осознание опасности в сложной обстановке. Не оправданный риск, не обдуманная дерзость не означает того, что перед вами волевой и смелый человек.

Самостоятельность и инициативность - это способность, умение по собственной инициативе ставить цели, находить наилучшие средства и пути для выполнения любой поставленной задачи; самообладание и выдержка - включают в себя способность работника сдерживать психическую и физическую напряженность, которая мешает достижению цели, не поддаваться влиянию внешних воздействий.