Преподаватель и организатор

Преподаватель может сам полностью брать на себя все вопросы по организации обучения. Особенно это актуально при снижении общих первоначальных затрат. При возможности, преподаватель может нанимать персонал, который будет за него выполнять функции набора людей и организацию обучения.

Также возможен вариант, что читатель данной инструкции может являться только организатором, набирая людей и организовывая процесс обучения. Для непосредственного обучения он может либо нанимать человека, который будет использовать данные методики, либо приглашать уже опытного преподавателя, контакты которых можно найти на сайте Школы.

Преподаватель и агент по набору людей

Чтобы снять с себя бремя ответственной работы по набору людей, преподаватель может сотрудничать с агентом или партнером по привлечению аудитории. К примеру, с коммуникабельными и опытными в этой сфере людьми можно договориться об определенном проценте с каждого человека, который они будут получать (15-50%). В этом случае они получают максимальную мотивацию для поиска людей. При удачном опыте сотрудничества, партнерские отношения можно сохранять и развивать, тем самым поднимая общую эффективность за счет разделения труда и зон ответственности.