Задание 1. Тест для самопроверки.
1. Продолжите фразу: заработная плата –….
2. Укажите какие условия оплаты труда должен содержать трудовой договор и контракт:
3. Работа в праздничные и выходные дни компенсируется:
а) по договоренности сторон;
б) 80% от часовой тарифной ставки;
в) в двойном размере;
г) в полуторном размере;
д) предоставляется один день отгула;
е) 40% от часовой тарифной ставки.
4. Правовое регулирование оплаты труда бывает:
а) гарантийным;
б) локальным;
в) министерским;
г) централизованным;
д) генеральным.
5. Элементами тарифной системы являются:
а) тарифные ставки;
б) тарифные разнарядки;
в) тарифно-квалификационные справочники;
г) районные коэффициенты;
д) тарифные табели;
е) тарифные сетки;
ж) тарифные расчеты.
6. Общий размер всех удержаний при выплате заработной платы не может превышать:
а) 20%; б) 50%; в) 70%; г) 33%.
7. Укажите принципы правового института: Заработная плата…
8. Какие из указанных выплат являются надбавками:
1) за сложность и напряженность труда;
|
|
2) за классность;
3) за знание иностранных языков;
4) за работу с вредными условиями труда;
5) повышение тарифной ставки по контракту как мера стимулирования труда;
6) за руководство бригадой;
7) за выполнение особо важной (срочной) работы;
8) за стаж работы;
9) за работу в праздничные (выходные) дни;
10) за ненормированный рабочий день;
11) за многосменный режим работы;
12) за совмещение профессий.
Задание 2. Иванов принят на работу в строительную организацию монтажником с 1 декабря. Получив заработную плату за декабрь месяц, он обнаружил, что из нее произведены удержания, соизмеримые оплате двух дней работы. Поскольку Иванов отработал все рабочие дни, он обратился к прорабу за разъяснением. Работнику объяснили, что кроме обеденных перерывов он обогревался в вагончике в рабочее время, за что и произведены удержания.