Воздействие оттока населения за рубеж в странах-донорах

Положительные последствия:

· Сокращение безработицы, расходов на пособия, переквалификацию, организацию общественных работ, социальную помощь семьям;

· Увеличение квалифицированных соотечественников, накопление навыков как производственных, так и квалификационных;

· Накопление частью граждан определенного капитала, который они используют в качестве стартового при возвращении на родину для организации малого и среднего бизнеса (например, в Испании, Португалии, Греции и т.д.);

· Переводы сограждан из заграницы часто имеют форму поступлений иностранной валюты в страну;

· Пребывание ИРС способствует увеличению товарооборота между данными странами.

Отрицательные последствия:

· Зарабатывая за границей, эмигранты значительную часть заработанных средств тут же тратят;

· Если за границей находится лучшая и конкурентоспособная часть населения, то это ослабляет национальную экономику;

· Отток за рубеж интеллигенции отрицательно влияет на ее научный потенциал;

· Отъезд молодых людей, преимущественно мужчин, отражается на демографической ситуации в семьях, воспитании, преемственности национальных традиций;

· Выезд за рубеж собственников крупных капиталов, накопленных внутри страны, сокращают финансовую базу (например, если уезжают предприниматели, финансисты и т.д.).

Регулирование миграции

Политика предпочтений – политика стран, при которой основной задачей является пополнение сегментов рынка труда. Данная политика включает:

1. Привлечение лиц, обладающих выдающимися способностями в образовании, бизнесе, спорте, науки и т.д.

2. Привлечение лиц с высоким уровнем образования (бакалавры, магистры и т.д.);

3. Привлечение священнослужителей;

4. Привлечение инвесторов, вкладывающие более 1 млрд.$.

Установленные квоты для иммигрантов определяются количеством виз.

Инструменты регулирования миграции:

1. Качественные требования;

2. Возрастной ценз (25-45 лет);

3. Состояние здоровья;

4. Ограничения личностного характера (например, ограничения на членов сект и т.д.);

5. Финансовые ограничения;

6. Временные ограничения – ограничения срока пребывания в стране;

7. Профессионально-отраслевые ограничения;

8. Национально-географические приоритеты;

9. Программы по стимулированию реэмиграции, которая включает ряд мер от принудительной репатриации до материальной помощи возвращающимся на родину мигрантам;

10. Программы профессиональной подготовки эмигрантов как средства, которые могли бы побудить их возвратиться на родину.