Реализация подпрограммы «Кадровое обеспечение агропромышленного комплекса Ямало-Ненецкого автономного округа на 2002-2005 годы» позволит обеспечить:
· формирование резерва руководителей для предприятий АПК на 85%;
· повышение профессионального уровня специалистам, непосредственно занимающимся производством один раз в пять лет (по плану);
· укрепление связи системы образования с производством, их дальнейшее сотрудничество в плане подготовки специалистов для предприятий АПК (план сотрудничества);
· укомплектование предприятий АПК квалифицированными кадрами до 85%;
· расширить научное сотрудничество учебных заведений с предприятиями агропромышленного комплекса автономного округа (по отдельному плану).
Заключение
Требование к формированию заключения в работе
В работе в разделе «Заключение» приводятся краткие общие выводы о состоянии исследуемого объекта, об эффективности деятельности по достижению конечного результата, основные системные показатели и их значение, также о предлагаемых путях реформирования и развития исследуемого социально-экономического объекта или процесса. Задачей этого раздела подвести итог проведенного исследования, проанализировать предлагаемые управленческие решения по развитию социально-экономического объекта или процесса в нем. И доказать на примере изменения системных показателей, как измениться конечный результат в исследуемом социально-экономическом объекте после принятия управленческих решений. Прогноз изменения состояние исследуемого объекта должен быть аргументирован в цифровом или графическо-цифровом обосновании. Необходимо привести основные управленческие решения, которые существенно повлияют на развитие исследуемого СЭО. Написание заключения в курсовой работе можно выполнить по логической последовательности предложенной ниже в таблице.
|
|
№ п/п | Логическая последовательность формирования заключения | Требования к содержанию заключения |
1. | Проблемы функционирования и развития СЭО | Чем обусловлено рассмотрение проблем функционирования и развития СЭО, и какие основные проблемы выделены, исследованы и рассмотрены в курсовой работе. |
2. | Цели | Какие цели ставились при исследовании и описании СЭО в вашей курсовой работе, и удалось ли полностью их достичь. |
3. | Задачи | Какие задачи были сформулированы для исследования и описания СЭО, и удалось ли их полностью решить. |
4. | Основные результаты производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности в СЭО | Приведите основные результаты производственно-хозяйственной деятельности, параметры управления и системные показатели, выделенные для оценки состояния и управления СЭО. |
5. | Альтернативы развития СЭО | На основании выделенных параметров управления и системных показателей оценки состояния СЭО, описать какие альтернативы предлагаются для принятия управленческого решения по перспективному развитию исследуемого объекта или процесса. |
6. | Управленческие решения по жизнеобеспечению и развитию СЭО | Рассмотреть наиболее вероятную альтернативу, которая может быть рекомендована для развития СЭО (план, программа, управленческое решение и т.п.) |
7. | Выводы по проведенному исследованию и описанию объекта управления | На основании оценки состояния СЭО и достигнутых системных показателей и предлагаемых альтернатив развития дать заключение в виде мер, которые обеспечат устойчивое функционирование и развитие СЭО. |
Примечание: Текст заключения не должен превышать 2 листа.
|
|
Пример оформления списка литературы