Задание 9

В ЗАО «Металл» применяется система сдельной оплаты труда. В связи с производственной необходимостью Семенов Ю.П. прорабо­тал в июне 2009 г. 5 час. сверхурочно.

10 июня 2009 г. за 2 часа он изготовил 10 изделий, а 12 июня за 3 часа — 15 изделий (по 5 изделий в час). Стоимость одного изде­лия 5 руб. В основное рабочее время в июне Семенов Ю.П. изгото­вил 800 изделий.

Определить сумму заработка Семенова Ю.П. за июнь.

З.п. основная = 800*5 руб= 4000 руб

10 июня- сверурочные = 10*5*1.5=75 руб

12 июня- сверхурочные= 10*5*1.5+5*2*5=125 руб

Всего з.п = 4200 руб

Задание 10

В ЗАО «Бумпром» установлена пятидневная рабочая неделя с дву­мя выходными — субботой и воскресеньем. В августе 2009 г. в связи с производственной необходимостью сотрудник Синицын В.П. был вы­зван на работу в субботу. Отработал Синицын В.П. не полный день, а только 4 часа. Месячный оклад этого сотрудника — 7000 руб. В августе 22 рабочих дня. Синицын В.П. фактически отработал 23 дня, т.е. превысил месячную норму.

Рассчитайте сумму его надбавки к зарплате за работу в выход­ной день.

7000/22/8=40 руб/час

В субботу получил 40*1,5*2+40*2*2=280 руб

Задание 11

Петров П.И. работает в ЗАО «Крокус» электросварщиком и од­новременно по совместительству в ООО «Грот» сторожем. Продол­жительность отпуска по основному месту работы равна 35 календар­ным дням, а на работе по совместительству — 28 календарным дням.

Какова будет продолжительность отпуска Петрова П.Й. на ра­боте по совместительству, если он возьмет их одновременно?

Отпуск по совместительству предоставляется одновременно с основным отпуском. 7 дней - за собственный счет.

Задание 12

ООО «Гелиос» заключило трудовой договор с дизайнером Дроз­довой М.И. По договору Дроздова М.И. должна оформить торго­вый зал организации, работая с 3 по 28 июня 2009 г. включительно. Заработная плата дизайнера — 14000 руб. в месяц. Кроме того, когда истечет срок трудового договора, ей полагается компенсация за не­использованный отпуск.

Рассчитайте сумму компенсации за неиспользованный отпуск.

Среднедневной заработок= 14000/ 23 = 608,7 руб

Кол-во дней отпуска= 28/12 мес= 2,3 дня

608,7*2,3=1400 руб

Задание 13

ООО «Валио» 1 июля 2009 г. на месяц наняло водителя Павло­ва Н.И. С работником заключен трудовой договор. Кроме того, он согласен выходить на работу и в выходные дни, если это потребуется. Согласно договору заработная плата Павлова Н.И. — 16000 руб. В июле водитель 3 раза выходил на работу в выходные дни (в июле 23 рабочих дня).

Рассчитайте заработную плату Павлова Н.И. за июль.

Ср. днев з/п= 16тыс/23 раб дня=695,6 руб

695,6*2*3дня=4173,6. З.п= 16000+4173,6 =20173,6 руб