г. Ростов-на-Дону «___» __________20__г.
Федеральное государственное автономное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Южный федеральный университет», именуемый в дальнейшем «Университет», в лице директора Института компьютерных технологий и информационной безопасности Веселова Геннадия Евгеньевича, действующего на основании доверенности № 218.01–14/132 от 07.05.2014 г., с одной стороны, и ___ _________________ _____________________________________________
именуемое в дальнейшем «Организация», в лице___________________________________ _____________________________________________________________________________, действующего на основании _____________________________________________________
заключили договор о нижеследующем:
1. Организация обязуется:
1.1. Предоставить Университету _____ мест для проведения учебной практики студента(ов) Института компьютерных технологий и информационной безопасности __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Направление (специальность)_ «Информатика и вычислительная техника» __________
|
|
Сроки практики с «___» __________________ по «___» _________________ 20___ г.
1.2. Обеспечить студентам условия безопасной работы на каждом рабочем месте. Проводить обязательные инструктажи по охране труда: вводный и на рабочем месте с оформлением установленной документации; в необходимых случаях проводить обучение студентов-практикантов безопасным методам работы. Обеспечить студентов на время прохождения практики спецодеждой, спец.обувью и предохранительными приспособлениями по нормам, установленным для соответствующих категорий работников данного предприятия, учреждения и организации за счет средств этого предприятия, учреждения и организации.
1.3. Расследовать и учитывать несчастные случаи, если они произойдут со студентами в период практики в учреждении в соответствии с положением о расследовании и учете несчастных случаев.
1.4. Создать необходимые условия для выполнения студентами программы практики. Не допускать использования студентов-практикантов на должностях, не предусмотренных программой практики и не имеющих отношения к специальности студентов.
1.5. Назначить квалифицированных специалистов для руководства учебной практикой в подразделениях Организации.
1.6. Предоставить студентам-практикантам возможность пользоваться лабораториями, кабинетами, библиотекой, технической и другой документацией в подразделениях Организации необходимыми для успешного освоения студентами программы учебной практики и выполнения ими индивидуальных заданий.
1.7. По окончании практики дать характеристику о работе каждого студента-практиканта, качестве подготовленного им отчета.
|
|
1.8. Обо всех случаях нарушения студентами правил внутреннего распорядка Организации сообщать руководителю практики от Университета
1.9. Совместно с руководителями практики от Университета организовать для студентов-практикантов силами ведущих специалистов предприятия экскурсии, лекции, беседы.
2. Университет обязуется:
2.1. За месяц до начала практики разработать и согласовать с Организацией программу учебной практики, календарный план проведения практики и тематический план проведения специалистами Организации лекций и экскурсий.
2.2. Направить в Организацию студентов в сроки, предусмотренные календарным планом проведения практики.
2.3. Выделить в качестве руководителей практики наиболее квалифицированных профессоров, доцентов и преподавателей.
2.4. Обеспечить соблюдение студентами трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка, обязательных для работников данного предприятия (учреждения, организации).
2.5. Оказать работникам Организации руководителям учебной практики студентов методическую помощь в организации и проведении практики.
2.6. Расследовать и учитывать несчастные случаи, если они произойдут со студентами в период прохождения практики.
3. Заключительные положения:
3.1. Стороны несут ответственность за невыполнение возложенных на них обязанностей по организации и проведению практики студентов в соответствии с Договором и Трудовым кодексом РФ.
3.2. Все споры, возникающие между сторонами по настоящему договору, разрешаются в установленном порядке.
3.3. Договор вступает в силу после его подписания Университетом, с одной стороны, и Организацией с другой стороны.
3.4. Срок действия Договора с момента подписания и до «___»___________20__ г.
Юридические адреса сторон:
УНИВЕРСИТЕТА: 344006, г. Ростов-на-Дону, ул. Б. Садовая, 105/42 Директор Института компьютерных технологий и информационной безопасности __________________________ Г.Е. Веселов Подпись М.П. | ПРЕДПРИЯТИЯ: Адрес: _______________________________ _____________________________________ _____________________________________ Контактный телефон: __________________ E-mail: _______________________________ Руководитель ______________________________________ _______________ _______________ Подпись И.О. Фамилия М.П. |
ПРИЛОЖЕНИЕ 5
ПРИМЕР ЗАПОЛНЕННОГО ДОГОВОРА НА ПРАКТИКУ
ПРИЛОЖЕНИЕ 6
ЛИСТ ЗАДАНИЯ НА ПРАКТИКУ
МИНОБРНАУКИ РОССИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «ЮЖНЫЙ ФЕДЕРАЛЬНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ» ЗАДАНИЕ на практику Студенту ________________________________________ Группа ______________________________________________ Кафедра ________________________________________ Вид практики________ преддипломная ___________ Срок практики__________________________ Место практики ______________________________ Руководитель от кафедры __ Шевченко О.В. ________ Таганрог 2014 г. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1. Тема
_________________________________________________________
___________________________________________________________
___________________________________________________
2. План практики
«Согласовано» |