Если сангвиник равен по положению

КАК РАБОТАТЬ С ХОЛЕРИКОМ

Основная особенность — холерику можно доверить самые сложные дела, но это требует постоянного контроля, кроме того, высоко желание — выполнить сразу не­сколько дел, опуская иногда важные детали.

Если холерик выше по должности.

Необходимо:

— не стоит перечить (себе дороже);

— не перебивать говорящего холерика (будет спорить).

Если холерик равен по положению.

Необходимо:

— относиться осторожно (эти люди любят ставить партнера в сложные ситуации, выясняя их способность к действию).

— помнить, что холерик — это необязательный, забывчивый человек, к тому же он может без ведома партнера повернуть дело по своему усмотрению, если сочтет, что так будет лучше для него, — следовательно, постоянно контролировать;

— учитывать, что, подходя к холерику с предложением, можно быть в простом свитере, но план разработки должен включать в себя все — от фундамента до крыши.

Если холерик — подчиненный.

Необходимо:

— тщательно контролировать;

—.учитывать, что холерик постоянно находит выход из сложившейся ситуации;

— уйти от спора с холериком — это тип подстрекателей: если в коллективе пошла волна недовольства, ее завел именно холерик.

Он всегда будет стремиться на более высокую должность, так как считает, что достоин любого, даже самого высокого положения.

САНГВИНИКИ (стабильные экстраверты) — «жизнелюбивые Портосы»:

— более терпеливы и уравновешенны, чем холерики;

— пребывают все время в благожелательном настроении;

— иногда не в меру задирают нос;

— они всегда и везде отлично чувствуют себя;

— спокойно относятся к окружающим;

— не кидаются на шею всем встречным и слабо поддаются чужому влиянию;

— расчетливы;

— к новому относятся настороженно.

КАК РАБОТАТЬ С САНГВИНИКОМ

Сангвиник — деловым человеком, он по своей природе — лидер:

— практичны;

— деловой подход даже к мелким деталям;

— умеют доказать свое мнение с помощью убеждения;

— терпеливы при выполнении задач;

— умеют смотреть на проблему как изнутри, так и обзорно;

— способны к ведению делового учета.

Если сангвиник выше по должности.

Необходимо:

— прислушиваться к мнению сангвиника, выполнять все поставленные им задачи в точности так, как он сказал;

— тоже быть практичным (все выполнять во время);

— дистацироваться от повторного обсуждения каких-либо мелких вопросов того или иного дела.

Если сангвиник равен по положению.

Необходимо:

— часто идти с ними на компромисс, так как их трудно переубедить в чем-либо;

— не только уметь отстоять свою правоту, но и выглядеть при этом непосредственно и легко — держаться с ним на равных (сангвиник не любит слабых партнеров, он даже не будет связывать себя с людьми, которые не способны идти с ним в ногу).