2. Передачу ответственности
3. Передачу полномочий и ответственности
Что представляет собой цель?
Желаемый результат деятельности организации
Желаемое состояние организации
Количественный или качественный показатель деятельности
Желаемый результат деятельности работника организации
В каком виде могут быть представлены цели организации?
Словесной формулировкой
2. Формулами
Количественными показателями
Качественными показателями
Деревом целей»
Как могут быть сформулированы цели в «дереве целей»?
По отдельным объектам
По отдельным исполнителям
По отдельным задачам
По функциональным областям деятельности организации
В какой из школ менеджмента были впервые выделены управленческие функции?
Школа научного управления
2. Административная или классическая школа управления
3. Школа человеческих отношений и школа поведенческих наук
4. Школа науки управления или математическая школа управления
|
|
В какой из школ менеджмента были впервые сформулированы принципы управления?
1. Школа научного управления
Административная или классическая школа управления
3. Школа человеческих отношений и школа поведенческих наук
4. Школа науки управления или математическая школа управления
В какой из школ менеджмента были впервые использованы приемы управления межличностными отношениями?
1. Школа научного управления
2. Административная или классическая школа управления
Школа человеческих отношений и школа поведенческих наук
4. Школа науки управления или математическая школа управления
Какие существуют подходы к менеджменту?
Процессный
Системный
Ситуационный
4. Динамический
66. Какие методы используются в самоменеджменте для планирования рабочего времени менеджера?
1. Метод «Дельфы»
Метод «Альпы»
3. Метод «дерева целей»
Является ли конкретный количественный или качественный результат деятельности организации критерием эффективности менеджмента?
1. Является