ГЛАВА 2. Учет и анализа расходов на оплату труда на предприятии

2.1 Экономическая характеристика предприятия

 Цель создания – сокращение сроков и повышение качества ремонта технологического оборудования.

Завод осуществляет следующие виды деятельности:

- Ремонт динамического оборудования технологических установок предприятий нефтепереработки;

- Изготовление деталей печных и линейных трубопроводов;

- Производство резинотехнических изделий;

- Изготовление запасных частей для насосно-компрессорного оборудования;

- Изготовление и ремонт узлов и механизмов нестандартного оборудования;

- Торгово-закупочная деятельность;

- Оптовая, розничная, комиссионная торговля;

- Оказание маркетинговых услуг;

- Производство товаров народного потребления;

- Оказание бытовых услуг населению,

- Предоставление складских услуг;

- Издательская и полиграфическая деятельность;

- Другие виды деятельности, не запрещенные законодательством РФ. (Приложение 1)

Произведя анализ платежеспособности предприятия (таблица 1) можно сделать вывод - предприятие платежеспособное. (приложение 2)

Таблица 2.1

Анализ платежеспособности предприятия за 2005 год (тыс.руб.)

показатели	На начало года	На конец года	Отклонение (+,-)
К текучей ликвидности	5,172	6,776	1,604
К быстрой ликвидности	2,611	3,885	1,274
К абсолютной ликвидности	2	2,459	0,459
К обеспеченности собственными средствами	0,783	0,836	0,053

 

К текучей ликвидности = ;

К текучей ликвидности = ;

К быстрой ликвидности = ;

К быстрой ликвидности = ;

К абсолютной ликвидности = ;

     К абсолютной ликвидности = ;

    К обеспеченности собственными средствами =

    К обеспеченности собственными средствами =

 

Коэффициент текучей ликвидности на конец 2005 года составил 6,776 и увеличился по сравнению с данными на начало года на 1,604. Коэффициент выше нормативного значения 2, следовательно, предприятие является платежеспособным. Коэффициент обеспеченности собственными средствами, который увеличился с 0,783 до 0,836, выше нормативного значения, следовательно структура баланса удовлетворительная и предприятие является платежеспособным.

 

2.2 Документальное оформление расчетов по оплате труда с персоналом и учет,

На предприятие применяются и заполняются следующие формы первичной учетной документации по учету труда и его оплаты:

    - Приказ (распоряжение) о приеме работников на работу – форма № Т-1а (приложение3). Применяется для оформления и учета принимаемых на работу работников по трудовому договору и заполняется на группу работников. Составляется лицом, ответственным за прием, на всех лиц, принимаемых на работу в организацию на основании заключенного трудового договора (приложение 4).

     -Личная карточка работника (приложение 5). Заполняется работником кадровой службы на лиц принятых на работу (форма Т-1), паспорта или иного документа, удостоверяющего личность, трудовой книжки или другого документа подтверждающего трудовой стаж; документа об образовании и т.д. При изменении сведений о работнике в его личную карточку вносятся соответствующие данные, которые заверяются подписью работника кадровой службы.

    - Табель учета использования рабочего времени за расчетный месяц, форма Т-13 (приложение 6). Применяется для учета времени, фактически отработанного и (или) неотработанного каждым работником организации, для контроля за соблюдением работниками установленного режима рабочего времени, для получения данных об отработанном времени, расчета оплаты труда, а также для составления статистической отчетности по труду.

- На основании приказов или распоряжений руководителя предприятия бухгалтер открывает на каждого работника лицевой счет (приложение 5)

Рассмотри документальное оформление и учет расчетов с персоналом по оплате труда:

- в период временной нетрудоспособности;

- в период отпусков.

Пособие по временной нетрудоспособности выдаются в случае:

- заболевания (общего или профессионального) или травмы, связанных с утратой трудоспособности;

- санаторно-курортного лечения;

- болезни члена семьи (в случае необходимости ухода за ним);

- карантина;

- временного перевода на другую работу в связи с заболеванием туберкулезом или профессиональными заболеваниями;

- протезирования с помещением в стационар протезно-ортопедического предприятия.

Основанием для назначения пособия является листок нетрудоспособности, выданный в установленном порядке (приложение 6).

Суммы пособия по временной нетрудоспособности в учете отображают следующим образом:

Д^т 26,44 К^т 70 – на сумму пособия по временной нетрудоспособности, счет средств работодателя;

Д^т 69₁  К^т 70 – на сумму пособия по временной нетрудоспособности, за счет средств ФСС.