Но при такой системе возникает риск снижения качества выпус-

Каемой продукции.

Обе формы оплаты труда (и сдельная, и повременная) могут

Иметь разновидности. Например, за рубежом широко применяет-

Ся сдельная оплата с гарантированным минимумом, сдельно-

Премиальная. Так, при сдельной оплате с гарантированным ми-

Нимумом минимальный размер заработной платы может быть ус-

Тановлен в соответствии с почасовой заработной платой. Такая

Смешанная оплата труда обеспечивает рабочему минимальный

Размер заработка с одновременным использованием преимуществ

Сдельной оплаты труда.

Формой оплаты труда административного персонала на зару-

Бежных предприятиях служат, как и в нашей стране, должностные

Оклады. Помимо твердых окладов таким работникам в порядке

Стимулирования выплачиваются премии, обычно соотносимые с

Прибылью предприятия. Некоторые предприятия заключают согла-

Глава 29. Издержки производства, валовой доход, прибыль, себестоимость 551

Шения со своими работниками о той или иной форме распределе-

Ния части своих расходов (прибыли).

3. ≪Плата за аренду помещений≫. Нередко это относительно

Крупная статья издержек. Если предприятие или фирма арендуют

Помещение, то издержки по этой статье равны общей арендной

Плате. Если же помещение принадлежит самому предприятию, то

Плата за его аренду состоит из ряда статей: выплат по ипотечной

Задолженности, налогов на недвижимость, страхования, эксплуата-

Ционных расходов, а также процентов с собственного капитала,

Вложенного в данную недвижимость.

4. ≪Амортизация≫. Применяются несколько методов расчета

Амортизации: линейный, по остаточной стоимости, по объему про-

Изводства и по сумме лет.

Наиболее близко отечественным методам бухгалтерского учета

Исчисление амортизации линейным методом.

5. ≪Прочие издержки≫. Сюда относятся расходы на эксплуата-

Цию и ремонт машин и прочие элементы основного капитала, из-

Держки на различные виды энергоносителей, расходы на доставку

Продукции покупателю, телекоммуникационные издержки, почто-

Вый сбор и некоторые другие.

На зарубежных предприятиях под структурой издержек нередко

Понимается процентное соотношение переменных и постоянных

Издержек предприятия в рамках его валовых издержек. По такому

Соотношению делают определенные выводы.

Так, например, представим структуру издержек, %, предприятий

А и Б следующим образом:

Издержки

Переменные

Постоянные

Валовые

А Б

70 40

30 60

100 100

Анализ представленной структуры издержек предприятий А

И Б позволяет сделать вывод о том, что предприятие А имеет