Расчет затрат на оплату труда производственных рабочих

3.1.1 Определяем численность производственных рабочих по разрядам

Таблица 3

Разряд
Численность, %	_

Р₂ = 249 * 0,05 = 13 чел.

Р₃ =249 * 0,15 = 37 чел.

Р₄ = 249* 0,45 = 112 чел.

Р₅ = 249 * 0,20 = 50 чел.

Р₆ =249 * 0,15 = 37 чел.

Данные расчетов заносим в таблицу 4.

Таблица 4

Разряд
Численность, чел.	_
Тарифная ставка, руб.	24,67	26,12	27,45	29,05	30,76	32,38

3.1.2 Определяем среднечасовую тарифную ставку

(7)

где ТСср – средняя часовая тарифная ставка;

ТС_1,ТС₂…ТС₆ – часовые тарифные ставки соответствующего разряда;

ч₁,ч₂ … ч₆ – численность рабочих соответствующего разряда.

3.1.3 Определяем заработную плату рабочих по тарифу

ЗП_тар = ч_{раб *} ТС_{ср *} Ф_рв (8)

ЗП_тар = 249 * 29,39 * 1960 = 14343495,6 руб.

3.1.4 Определяем премию

П = ЗП_{тар *} (9)

где %П – процент премии=70 %

П = 14343495,6 _* = 10040446,92 руб.

3.1.5 Определяем заработную плату вместе с премией

ЗП = ЗП_тар + П (10)

ЗП = 14343495,6 + 10040446,92 = 24383942,52 руб.

3.1.6 Определяем районный коэффициент на заработную плату

РК = (11)

где %РК – районный коэффициент

РК = 24383942,52 * = 17068759,76 руб.

3.1.7 Определяем размер северной надбавки

(12)

где %СН – северная надбавка

СН = 24383942,52 * = 12191971,26 руб.

3.1.8 Определяем основную заработную плату

ЗП_осн = ЗП + РК ­­+СН ­ (13)

ЗП_осн = 24383942,52 + 17068759,76 + 12191971,26 = 53644673,54 руб.

3.1.9 Определяем процент дополнительной заработной платы

%ЗП_доп = (14)

где Д_оо – дни основного отпуска;

Д_до – дни дополнительного отпуска;

Д_к – календарные дни;

Д_в – выходные дни;

Д_пр – праздничные дни в году.

%ЗП_доп = = %

3.1.10 Определяем дополнительную заработную плату

ЗП_доп = ЗП_осн * %ЗП_доп /100 (15)

ЗП_доп = 53644673,54 * 0,1812 = 9720414,85 руб.

3.1.11 Определяем общий фонд заработной платы

ФЗП = ЗП_осн + ЗП_доп (16)

ФЗП = 53644673,54 + 9720414,85 = 63365088,39 руб.

3.1.12 Определяем страховые взносы

В_с = ФЗП * %В_с /100 (17)

где %В_с – процент отчислений на социальные нужды принять равным 30,5%

В_с = 63365088,39 *0,305 =19009526,52 руб.

3.1.13 Определяем среднемесячную заработную плату одного рабочего

ЗП_срм1 = (18)

ЗП_срм1 = = 21206,52 руб.

Данные расчетов заносим в таблицу 5.

Таблица 5

Наименование показателей	Единицы измерения	Значение показателей
Численность рабочих	чел.
Средняя часовая тарифная ставка	руб.	29,39
Заработная плата по тарифу	руб.	14343495,6
Премия	руб.	10040446,92
Районный коэффициент	руб.	17068759,76
Северная надбавка	руб.	12191971,26
Основная заработная плата	руб.	53644673,54
Дополнительная заработная плата	руб.	9720414,85
Общий фонд заработной платы	руб.	63365088,39
Страховые взносы	руб.	19009526,52
Среднемесячная заработная плата одного рабочего	руб.	21206,52