Заключение. В учебном пособии "теория организации" отражены современные представления об основах теории организации

В учебном пособии "Теория организации" отражены современные представления об основах теории организации, которая устанавливает общие для всех организационных наук законы, закономерности и принципы.

Формирование в Российской Федерации рыночных условий хозяйствования по-новому ставит задачу всей организационной работы на предприятиях. Перед специалистами в области управления выдвигаются задачи разумно управлять ресурсами, постоянно думать о нуждах потребителей, рационально организовать труд работников. Решение этих задач требует от управленцев знания в сфере организационной деятельности.

В книге предпринята попытка систематизировать знания по ключевым проблемам теории организации.

В учебном пособии студенты получают теоретические знания и представление о практических методах работы в таких направлениях как эволюция и модели теории организации, организационные структуры, управление изменениями, организационная культура, организационное проектирование и другим.

Разумеется, рассмотренные в учебном пособии вопросы, не охватывают всего комплекса теоретических проблем и практических задач, теории организации. Студенты при изучении учебной дисциплины должны знакомиться с взглядами и позициями ученых и специалистов, изложенных в монографиях, в периодической печати, пользоваться информационными ресурсами сети "Интернет".

Изучение студентами разделов теории организации и их практическое применение в будущей управленческой деятельности будет способствовать их успешному участию в решении задач повышения эффективной работы предприятий и организаций.

Полученные студентами знания будут также востребованы при изучении целого ряда организационных наук, определяемых учебным планом подготовки экономистов менеджеров и бакалавров производственного менеджмента.