*Пр°Филь профессиональной стратификации колеблется от учреждению, учРеждению> от группы к группе, от города к стране (пространст- Поло:е вменения). Следующие данные наглядно иллюстрируют это "Жение1.
Statistisches Jahrbuch fur das Deutsche Reich. В., 1921—1922. S. 13.
Германия, ^
Процент профессиональных страт в профессиональной структуре населен
Сельское хозяйство |
Индустрия |
Торговля и транспорт |
Профессии |
[°налы |
и служащ* |
Профессиональные страты
Свободные предприниматели, независимые Высшие специалисты Наемные работники
24.9 3.2 71.9 |
31.1 1.2 67.7 |
36.1 11.2 52.7 |
54.4 24.7 20.9 |
Всего:
Приведенные цифры показывают, что соотношение каждого из основных профессиональных слоев в различных областях менялось, а соответственно менялся и профиль стратификации. Если вместо всего профессионального состава населения страны мы возьмем ряд профессиональных учреждений — предприятия, университеты или больницы — мы увидим то же многообразие профилей в профессиональной стратификации.
Профили меняются по времени. Это верно и по отношению к одному профессиональному учреждению или группе, и по отношению ко всему профессиональному составу населения страны. Следующая таблица демонстрирует изменение профиля в профессиональной группе официальных чиновников в Германии1.
Профессиональные классы чиновников | Процент каждого класса в общей структуре служащих | |||
Высший ранг | 2.5 | 2.3 | ||
Средний ранг | 34.8 | 30.4 | ||
Низший ранг | 62.7 | 67.3 | ||
Всего: |
К 1923 году удельный вес низших рангов служащих значительно возрос по сравнению с 1914 годом. Другой пример — из области соотношения различных слоев в профессиональной структуре населения США, занятого в сельском хозяйстве2. |
Профессиональные страты | Процент каждого слоя в составе населения США, занятого в сельском хозяйстве | ||||
Фермеры- собственники Держатели земли Наемные рабочие | 38.9 13.4 47.7 | 38.7 15.3 46.0 | 36.2 19.8 44.0 | 32.4 19.0 48.6 | 37.5 23.1 39.4 |
Всего: |
1 Allgemeinen Statistisches Archiv. Bd. 14. H. 1—3. S. 246—248. 2 Agriculture Yearbook. N. Y., 1923. P. 511. |
Таким же образом происходят изменения в любом другом професси- льном учреждении, да и в целом в профессиональной структуре °яселения любой страны.
Проблема, которую нам сейчас надлежит обсудить, — существует нет в колебаниях профиля профессиональной стратификации посто- 0Л ое направление. Среди многих догадок гипотеза Карла Маркса ^поочих уравнителей вводит нас в суть самой проблемы. Карл Маркс, й, к было показано выше, предсказывал, что класс свободных пред- Кпинимателей уменьшится, а средние классы сольются с пролетариатом. Он же предвещал ту же метаморфозу формы профессиональной стратификации в направлении к "остроконечному" конусу, о котором мы уже говорили выше. Его предсказания не сбылись. В этом можно убедиться, обратившись к следующим цифрам, свидетельствующим об изменениях профиля профессиональной стратификации в современных обществах1
Профессиональные | Процент специфических профессиональных классов | |||
классы США | в составе занятого населения США | |||
Фермеры | 24.0 | 19.8 | 16.3 | 15.5 |
Собственники | 4.6 | 6.2 | 7.5 | 7.6 |
и чиновники | ||||
Профессионалы | 3.3 | 5.4 | 5.4 | 6.6 |
Служащие | 2.5 | 4.6 | 6.3 | 9.6 |
на зарплате | ||||
Общий процент | 34.4 | 36.0 | 35.5 | 39.3 |
независимых и | ||||
"средних" классов | ||||
С/х рабочие | 23.1 | 15.2 | 16.1 | 10.0 |
Прислуга | 7.8 | 5.0 | 4.1 | 3.1 |
Промышленный | 26.6 | 35.3 | 38.2 | 42.4 |
пролетариат | ||||
Общий процент | 57.5 | 55.5 | 58.4 | 55.5 |
класса наемных | ||||
работников | ||||
Неклассифицированные | 8.1 | 8.5 | 6.0 | 5.1 |
Относительное изменение фиксируется и в группах руководящих работников, и в группах трудящихся2.
Капитал Труд Общественные организации (невовлеченные в индустрию) Неклассифицированные | 7.1 26.6 58.2 8.1 | 10.8 35.3 45.4 8.5 | 13.8 38.2 41.9 6.0 |
Всего: |
Ашр Hanse" Л. Н. Industrial Classes in the United States in 1920 // Journal of the
2 £?n Statistical Association. Vol. 18. P. 503—506. ^meri H' Industrial Class Alignment // Quarterly Publications of the
^nitPHo11 Statistical Association. Vol. 17. P. 417—425; Brown R. M. Occupations in the iea States // The Scientific Movement. Vol. 18. P. 109—204.
Данные, как видим, не подтверждают ожиданий К. Маркса п показывают, что общее число независимых и средних профессионал^ и слоев не уменьшается, а только изменяется в относительно уз*11** пределах. Они показывают также, что профессиональный класс *Их питалистов увеличивается быстрее, чем класс промышленных рабоцКа Подобную картину наблюдаем и в других странах. Приведем данн ' по Швейцарии1. Ь1е
Профессиональные страты | Удельный вес и | специфических профе ia 1000 занятого насел | есиональных классов [ения 8 |
Независимые Высшие служащие Наемные работники Учащиеся Всего: | 289.4 91.3 583.4 35.9 | 272.1 120.7 572.8 34.4 | 247.3 148.8 562.2 41.7 |
Класс свободных предпринимателей несколько уменьшился, а средний профессиональный класс заметно возрос, частично за счет первого а частично — за счет класса наемных рабочих. Иными словами класс наемных рабочих и подмастерьев скорее уменьшается, чем увеличивается.
Германия3
|
Класс предпринимателей с 1882-го по 1907 год уменьшился частично за счет пополнения слоя наемных рабочих, но в основном за счет пополнения класса высших специалистов и служащих. Средний класс, вопреки предсказаниям Маркса, наиболее интенсивно увеличивается, а вовсе не уменьшается; и темп этого увеличения намного выше, чем темп роста числа наемных рабочих. 3
Франца
Независимые Служащие и наемные рабочие | 51.3 48.7 | 50.0 50.0 |
1 Statistisches Jahrbuch der Schweiz. 1926. S. 56. 2 Statistisches Jahrbuch fur das Deutsche Reich. S. 18. stjtut 3 Levasseur E. La demographie Francaise comparee // Bulletin de 1// International de Statistique. Vol. 3. P. 46; Guyot Y. La repartition des industn Bulletin de l'lnstitut International de Statistique. Vol. 17. P. 92—118. |
- следования "среднего" класса, проведенные Ф. Чессой и Р. Миче- показали, что этот класс, составленный частично из мелких 1ьС°Мисимых предпринимателей, но в основном из высшей категории неЗЗВаШИХ, увеличивается, а не уменьшается. "Средние слои, в зависимо- сЛУ* специальных условий, могут иногда увеличиваться, иногда умень- стИ °сЯ но одно определенно: они не могут быть полностью поглощены тать й классами" — таков вывод обоих исследователей1. Приведенных Мистических данных достаточно, чтобы показать ошибочность теории ^з1 Маркса. Видимо, не случайно Макс Вебер позволил себе выдви- КаР преДПоложение, что "будущее принадлежит бюрократам", то есть ^ссУ высшей категории служащих.
другой стороны, нет серьезных оснований полагать, что существу- какая-либо постоянная тенденция в выравнивании профессионального еТ0фиЛя. Ни приведенные выше данные, ни отмеченная громадная
^офессиональная градация внутри большинства современных крупных
орпораций и ничто другое не подтверждают наличность такой тенденции. Внутри каждой профессии, в соответствии с ее природой, существуют несколько ограничений изменения профиля стратификации. Эти ограничения располагаются между " слишком сильным" и "слишком слабым" руководством. Когда в учреждении слишком большой слой руководящих и управляющих, мы говорим о "слишком сильном руководстве", которое ставит все учреждение в невыгодное положение по сравнению с другими. В результате такая плохо "оформленная" группа или самоуничтожается, или поглощается другой, или, оставаясь таковой, распадается под бременем верхних слоев. То же можно сказать и о "слишком слабом" руководстве или о слишком большой доле нижних слоев и малом удельном весе руководящих уровней2. Все эти "слишком сильное" и "слишком слабое" разнятся среди профессиональных учреждений и для одного и того же учреждения и в разные отрезки времени. Но одно по-прежнему верно: в рамках современных обществ одинаково невероятно исчезновение и слоя наемных рабочих, и слоя руководителей-менеджеров. Отсюда все колебания в профиле профессиональной стратификации. Иногда один из слоев стратификации может относительно увеличиться, иногда — уменьшиться. Но в таком случае если профессиональное учреждение функционирует нормально, то эти колебания происходят в заданных пределах. "Слишком сильное руководство" порождает тенденцию к сокращению, "слишком слабое" вызывает противоположную реакцию. Наблюдаются, однако, и такие случаи, когда группа не совершает необходимых изменений в своем профиле, ^продолжает развивать свою стратификационную "односторонность", результате это приводит к катастрофе профессионального учреждения к катастрофе всей экономической жизни, если этот недуг охватывает ВоМЬ1е большие группы страны. Подобная ситуация часто наблюдается ^ время революций. Примером может послужить русская революция. ^ оссии с самого начала был уничтожен весь слой предпринимателей Фшс1СШИХ спеЦиалистов- В 1918 году профиль профессиональной страти- **ии стал почти плоским. Этот "непропорциональный" профиль одной из причин разрушения экономической жизни в России
Дtich£he£sa F• La cIasse medie 11 Revista Italiana di sociologia. 1911. P. 62—83; class J Sulla decadenza della classe media industriale antica e sui sorgere di una a m°derna // Giornale die Economisti. 1909; Schmoller G. Grundriss der ^meinen Volkswirtschaftslehre. Bd. 2. SS. 527—528. 4. ^apin F. S. A Theory of Synchronous Culture Cycles // Social Forces. 1925. Vol.
в 1918—1919 годах. Затем, дабы уменьшить бедствие, в Mockr* многих других городах прибегли к противоположной крайнос^ и &о здали очень большой слой управляющих и руководителей, наст*' С(к непропорционально большой, что во многих районах Москвы, со°ЛкК() переписи 1920 года, на каждого рабочего приходился один илЛ11сНо руководителя. Естественно, что это только обострило и без того к* ную ситуацию. Начиная с 1922 года (периода реставрации в экономИЗИс* кой жизни страны) осуществлялось сокращение огромного слоя nv
ичес.
дящего персонала, шел, так сказать, возврат к более нормаль "экономическому профилю" стратификации[232]. Иными словами, шая задача организации любого предприятия — найти лучший' npod!^ распределения своих служащих по различным рангам. ^ь
В добавление к вышеприведенным примерам напомню нескол казусов из прошлого. Они также показывают подобное ненаправленн*0 изменение в профиле профессиональной стратификации. В древней А^ тике рабы, как правило, составляли самый низший профессиональней слой, а класс полноправных граждан в своем большинстве принадлежав к административному персоналу или к верхнему профессиональному слою. Обычные граждане и неполноправные метеки напоминают по своему статусу средние профессиональные слои. Согласно Ю. Белоху существовало следующее колебание этих страт и, соответственно, следующая флуктуация в профессиональном профиле населения Аттики и Пелопоннеса[233]: