Основных Уровней профессиональной квалификации

ОРИЕНТАЦИЯ НА ДЕЙСТВИЕ

НЕКВАЛИФИЦИРОВАННЫЙ РАБОТНИК

• Не торопится использовать благоприятные возможности;
• Может быть излишне методичным, склонным к перфекционизму или избегает риска;
• Может тянуть время;
• Может ставить цели, не требующие особого напряжения сил;
• Может действовать неуверенно;
• Может знать, что нужно делать, но не решаться это сделать;
• Может не обладать мотивацией; скучать на работе, или чрезмерно уставать.

КВАЛИФИЦИРОВАННЫЙ РАБОТНИК

• Любит напряженно работать;
• Настроен на активность и энергично выполняет задания, требующие напряжения сил;
• Не боится действовать в отсутствие подробного плана;
• Использует больше благоприятных возможностей, чем другие работники.

ГИПЕРКВАЛИФИЦИРОВАННЫЙ РАБОТНИК

• Может быть трудоголиком;
• Может настаивать на принятие решений без достаточного анализа;
• Может принимать стратегически необоснованные решения;
• Может прибегать к излишнему администрированию, чтобы добиться скорейшего выполнения работы;
• Может иметь личные и семейные проблемы, вызванные отсутствием интереса и пренебрежением;
• Может избегать выполнения важных обязанностей и заданий, не требующих напряжения сил;
• Может пренебрегать личной жизнью, выдохнуться.

РАБОТА В НЕОПРЕДЕЛЕННЫХ СИТУАЦИЯХ

НЕКВАЛИФИЦИРОВАННЫЙ РАБОТНИК

• Испытывает беспокойство в меняющейся или неопределенной ситуации;
• Не справляется со сложными проблемами, Которые не предполагают однозначного решения или результата;
• В неопределенных ситуациях может нуждаться в большем объеме исходных данных и указаний, чем другие работники;
• Предпочитает вникать в подробности и быть уверенным;
• Менее эффективно и продуктивно работает в неоднозначных ситуациях;
• Слишком быстро завершает работу;
• Может испытывать сильную потребность все завершать;
• Может стараться всегда выполнять работу одним и тем же образом.

КВАЛИФИЦИРОВАННЫЙ РАБОТНИК

• Легко справляется с изменениями;
• Легко изменяет темп и интенсивность работы;
• Способен принимать решения и действовать, не имея полной картины;
• Не бывает обескуражен неопределенной ситуацией;
• Не нуждается в завершении дел для продолжения работы;
• Легко справляется с риском и неопределенностью.