Описание входной информации

Содержание

1. ПОСТАНОВКА ЗАДАЧИ..................................................................... 3

2. РЕШЕНИЕ ЗАДАЧИ СРЕДСТВАМИ MS ACCESS............................ 7

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ........................................................................ 12

Постановка задачи

Задание. Выполнить расчет начисления заработной платы по профессиям и в целом по заводу. Расчет выполняется путем накопления начисленных сумм заработной платы для каждого работника.

Входная информация: код цеха, код участка, табельный номер, код профессии, разряд, сумма заработной платы по табельному номеру.

Результирующая информация: профессия, сумма заработной платы по профессии.

Организационно – экономическая сущность задачи

   1.1 Наименование задачи: расчет заработной платы.

   1.2 Место решения задачи: бухгалтерия ООО «Елочка»

   1.3 Цель решения задачи: обеспечить начисление заработной платы по профессиям и по заводу в целом.

   1.4 Периодичность решения задачи: ежемесячно до 10-го числа следующего месяца.

   1.5 Для кого предназначено решение задачи: для руководства завода и бухгалтерии.

   1.6 Источники получения исходных документов: профессии.

   1.7 Информационная модель задачи.

 

                

Рисунок 1 – Информационная модель задачи

 

1.8 Экономическая сущность задачи.

Анализ информации о заработной плате.

Описание входной информации

2.1 В данном разделе приводится перечень всех первичных документов, используемых для решения задачи.

2.2 В качестве входной информации используется документ "Ведомость о заработной плате". На основании этого документа создается следующий машинный документ:

Код цеха	Код участка	Табельный номер	Код профессии	Код сотрудников	Разряд	Сумма заработной платы по табельному номеру	Сумма заработной платы по профессии

 

Рисунок 2 – Ведомость о заработной плате

 

Для упрощения описания входной информации реквизит, который не используется для решения данной задачи (вид оплаты), в машинный документ не вошел. Структура первичного документа приведена рис. 3.

Имя реквизита	Идентификатор	Тип данных	Длина		Ключ сортировки	Способ ввода реквизита
			Целые	Дробные
Код цеха	KC	C	4			Вручную
Код участка	KY	C	4			Вручную
Табельный номер	TN	C	3		1	Вручную
Код профессии	KP	C	4			Из справочника
Код сотрудников	KS	C	4			Из справочника
Разряд	R	Ч	4			Из справочника
Сумма заработной платы по табельному номеру	SZPTN	Д	4	2		Вручную
Сумма заработной платы по профессии	SZPP	Д	7	2		Вручную

 

Рисунок 3 – Описание структуры первичного документа

 

Будут различаться два типа данных: символьные С – те, что не поддаются арифметической обработке, и числовые – Ч, которые поддаются таковой.

2.3 Количество документов за период: до 10 шт.

2.4 Описание контроля ввода документа: заработная плата > 0.